Neinvocarea necompetenţei materiale funcţionale în faţa primei instanţe, atrage decăderea din dreptul de a o mai putea invoca în recurs. Procedura prealabilă în faţa ordonatorilor de credite nu este aplicabilă decât pentru contestarea modului de stabilire a drepturilor salariale nu şi altor situaţii de conflicte de muncă. Dreptul salariaţilor din sectorul bugetar de a...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Drepturi băneşti reprezentând salariu suplimentar. Premiu anual
C. muncii, art. 243(1) O.U.G. nr. 81/1997 Legea nr. 130/1996®, art. 7 alin. (2) Regiile autonome şi societăţile comerciale cu capital majoritar de stat care, potrivit balanţelor de verificare şi declaraţiilor pentru impozitul pe profit, au înregistrat pierderi sau plăţi restante faţă de bugetul de stat, bugetul asigurărilor sociale de stat, bugetele locale sau bugetele fondurilor speciale...
Citeste mai mult...DREPTURILE SALARIALE – SPOR DE VECHIME, PREMII LUNARE ŞI PREMIU ANUAL PRETINSE DE PRIMARI ŞI VICEPRIMARI. NETEMEINICIA UNOR ASTFEL DE CERERI. Desfacerea contractului de muncă
Potrivit art.24 alin.3 din acelaşi act normativ, dispoziţiile legale referitoare la alte drepturi salariale, printre care şi sporul pentru vechimea în muncă, premiile şi stimulentele acordate persoanelor ale căror salarii de bază se stabilesc potrivit grilelor de salarizare prevăzute în anexele III-VIII rămân în vigoare, ceea ce înseamnă că de un astfel de spor, precum...
Citeste mai mult...Acordare premiu anual aferent an 2010 corelatie cu legea nr. 285/2010 Contracte de muncă
R O M A N I A T.BV. SECTIA CIVILa SENTINTA CIVILa NR. 714/M DOSAR NR. 3041/62/2011 Complet specializat in solutionarea litigiilor de si asigurari soc. Sedinta publica de la 02 Mai 2011 Completul compus din: PRESEDINTE – Diana Otilia Pop ASISTENT JUDICIAR – Corina...
Citeste mai mult...