Cauta in aceasta categorie:

Achiziţii publice. Soluţionarea acţiunii fără a se realiza cetarea nemijlocită a actelor contestate. Rolul activ al judecătorului pricinii.

Prin sentinţa din 20 ianuarie 2004, Tribunalul Iaşi a admis acţiunea reclamantei, în contradictor cu pârâtul Consiliul Local al Comunei Victoria, dispunând suspendarea procedurii de atribuire a contractului de achiziţii publice şi anulând aplicarea procedurii pentru atribuirea contractului de achiziţie publică adjudecat, stabilind totodată ca fiind câştigătoare oferta depusă de reclamantă căreia i-a atribuit contractul...

Citeste mai mult...
Din categoria: > Contencios

Autoritatea administrativă căreia îi revine obligaţia de a realiza formalităţile de înscriere în rolul fiscal şi de emitere a certificatului de atestare fiscală pentru un teren în litigiu

Art. 8 din Legea nr.554/2004, republicată În ceea ce priveşte critica vizând fondul cauzei, Curtea a apreciat-o ca justificată, în raport de documentele pe care intimatele reclamante le-au depus în susţinerea solicitării lor. Astfel, lecturând conţinutul titlului de proprietate nr.76524/07.08.1995, Curtea constată că terenul în suprafaţă de 3.700 mp, regăsit la lit. A)...

Citeste mai mult...
Din categoria: > Contencios

Condiţiile în care se poate realiza cumulul pensiei de serviciu cu indemnizaţia aferentă activităţii de judecător. Pensii

- art.82 alin.8 din Legea 303/2004 Cumulul între pensia de serviciu şi indemnizaţia aferentă funcţiei de judecător putea exista în perioada anterioară intrării în vigoare a OUG nr. 100/ 04.10.2007, doar în situaţia încetării raporturilor de muncă şi eliberării din funcţia de judecător prin Decret al Preşedintelui României, fără formularea unei cereri de suspendare a...

Citeste mai mult...
Din categoria: > Litigii de muncă

Obligaţia angajatorului de a realiza o efectivă şi reală repunere a părţilor în situaţia anterioară concedierii. Daune morale la care este îndreptăţit salariatul Raporturi de muncăRepunere în drepturiRăspundere civilă delictuală

Hotărârea definitivă şi a instanţei, prin care s-a dispus repunere a părţilor în situaţia anterioară concedierii, a fost încălcată de angajatorul care a condiţionat reintegrarea angajatului pe postul deţinut anterior, de acceptarea unei modificări unilaterale a drepturilor salariale acordate, în sensul diminuării semnificative a acestora, fiind astfel încălcate dispoziţiile art.8 din Codul muncii, potrivit...

Citeste mai mult...
Din categoria: > Litigii de muncă