Nr.doc: 428 Data: 18.05.2007 Titlu: Indemnizaţie pentru creşterea copilului în vârstă de până la doi ani. Obligaţia angajatorului de a plăti despăgubiri echivalente cu indemnizaţia în cazul în care persoana îndreptăţită nu a beneficiat de aceasta datorită culpei lui. Calitatea procesuală pasivă a Casei Judeţene de Pensii şi a Direcţiei de Dialog Familie şi Solidaritate Socială Dom.asoc.: Asistenţă...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Act adiţional la contractul individual de muncă semnat de medicul rezident. Valabilitate. Contracte de muncă
Nr.doc: 91 Data: 1.02.2007 Titlu: Act adiţional la contractul individual de muncă semnat de medicul rezident. Valabilitate. Dom.asoc.: Contracte de muncă (27) Rezumat Prin cererea de chemare în judecată înregistrată pe rolul Tribunalului Brăila sub nr.1380/113/2006, reclamantul V.M.S. a chemat în judecată pe pârâtul Spitalul O.F. pentru a se constata nulitatea absolută a actului adiţional la contractul de muncă nr.4,...
Citeste mai mult...Contencios administrativ-fiscal. Cererea personalului incadrat la Ministerul Administratiei si Internelor, posesor al decoratiilor “Meritul militar” si “In serviciul armatei” de stabilire a impozitului diminuat si restituirea impozitului calculat suplimen
Prin cererea înregistrata pe rolul acestui tribunal la data de 30 noiembrie 2007, sub nr.3722/98/2007( nr. vechi 2543/30.11.2007), reclamantul H.C., cu domiciliul în municipiul Slobozia, judetul Ialomita, a chemat în judecata pârâtii MINISTERUL DE INTERNE SI REFORMA ADMINISTRATIVA, cu sediul în Bucuresti, str.Piata Revolutiei, nr.1A, sector 1, INSPECTORATUL JUDETEAN DE POLITIE IALOMITA, cu sediul în...
Citeste mai mult...4.Concediere. Cauză de nulitate Desfacerea contractului de muncă
Prin sentinţa civilă nr. 518/27.06.2007 emisă de Tribunalul Brăila, s-a admis contestaţia formulată de contestatoarea O.S. împotriva deciziei nr. 64/07.03.2007 emisă de intimata S.C.D.A. Brăila. S-a anulat decizia sus-menţionată. S-a dispus reintegrarea contestatoarei în funcţia deţinută. A fost obligată intimata să plătească contestatoarei drepturile salariale de care a fost lipsită de la data de...
Citeste mai mult...Competenţa materială privind soluţionarea acţiunilor având ca obiect raportul de serviciu al funcţionarului public Competenţă materială
Pentru judecarea oricăror acţiuni ce au ca obiect raportul de serviciu al funcţionarului public, art.91/1 din Legea nr.188/1999, stabileşte plenitudinea de competenţă a secţiei de administrativ: Sentinţa civilă nr.901/D/16.05.2007 Prin cererea înregistrată sub nr.643/110/2007 la Tribunalul Bacău, reclamantul B.V. a chemat în judecată Ministerul Administraţiei şi Internelor şi Inspectoratul de Poliţie al Judeţului Bacău solicitând ca...
Citeste mai mult...1. Decizie de stabilire a pensiei de serviciu în baza Legii nr. 567/2004 privind statutul personalului auxiliar de specialitate al instanţelor judecătoreşti şi al parchetelor de pe lângă acestea. Condiţii de acordare. Pensii
TRIBUNALUL HUNEDOARA SECŢIA LITIGII DE MUNCĂ ŞI ASIGURĂRI SOCIALE DREPTUL MUNCII ŞI ASIGURĂRILOR SOCIALE 1. Decizie de stabilire a pensiei de serviciu în baza Legii nr. 567/2004 privind statutul personalului auxiliar de specialitate al instanţelor judecătoreşti şi al parchetelor de pe lângă acestea. Condiţii de acordare. Potrivit art.68 alin.1 din Legea nr.567/2004 personalul auxiliar de specialitate al...
Citeste mai mult...Instanţa competentă să soluţioneze contestaţia împotriva unei decizii de desfacere disciplinară a contractului individual de muncă, în situaţia în care salariatul a sesizat atât instanţa de contencios administrativ, potrivit procedurii speciale, cât şi in
Legea nr. 128/1997, art. 122 României, art. 21 alin. (4) Câtă vreme reclamantul a înţeles să-şi realizeze dreptul în procedura specială prevăzută de Statutul personalului didactic, aprobat prin Legea nr.128/1997, este inadmisibilă acţiunea promovată pe calea dreptului comun, opunându-se la aceasta şi principiul „electa una via non datur recursus ad alteram”, conform căruia...
Citeste mai mult...Litigii de munca. Calitate procesuala pasiva a consiliului local in actiunile personalului didactic privind drepturi salariale. Contracte de muncă
În motivarea cererii, reclamanta a arătat că reclamanţii din tabelul anexat cererii de chemare în judecată, reprezentaţi de Uniunea Sindicatelor Libere din Învăţământ Tg.Jiu, sunt personal didactic de predare şi instruire practică cu o vechime de peste 25 ani şi grad didactic I, astfel că trebuia să beneficieze de reducerea normei didactice cu 2...
Citeste mai mult...Competenta materiala a sectiei conflicte de munca si asigurari sociale. Contestatie apreciere anuala personal silvic. Competenţă materială
În cauză de faţă, reclamantul Bercea Iulian prin adresa nr.2592/24.04.2007 i s-a comunicat că i-a fost respinsă contestaţia făcută la aprecierea anuală pe 2006, astfel că reclamantul în termen legal de 30 de zile prevăzut de art.283 din Codul muncii a formulat la Tribunalul Dolj cererea de faţă. Prin cererea înregistrată la data de...
Citeste mai mult...Drepturi salariale Contracte de muncă
Prin încheierea din data de 24.04.2007, instanţa a dispus disjungerea cererii formulată de reclamanta Şuhan Mădălina, formându-se dosarul nr. 9219/63/2007. În motivarea cererii reclamanta a arătat că îndeplineşte funcţia de personal auxiliar de specialitate în cadrul Tribunalului Dolj. În cauză,la data de 10.04.2007 pârâtul Consiliul Naţional pentru Combaterea Discriminării a formulat un punct de vedere, prin care...
Citeste mai mult...LITIGIU DE MUNCA. Cerere de acordare a tichetelor de masa Revendicare (acţiuni, bunuri, drepturi)
SECTIA CIVILA MIXTA MATERIE- LITIGIU DE MUNCA. Cerere de acordare a tichetelor de masa. Natura juridica a litigiului. Competenta materiala a instantei în solutionarea cauzei în prima instanta. Potrivit art. 1 alin. 1 din Legea nr. 142/1998, actualizata, "Salariatii din cadrul societatilor comerciale, regiilor autonome si din sectorul bugetar, precum si din cadrul unitatilor cooperatiste si al celorlalte...
Citeste mai mult...Contestatie la executare. Competenta de solutionare a contestatiei împotriva măsurilor de executare silită dispuse în baza Legii nr. 19/2000. Inexistenţa unui proces verbal de control în care să fie evidenţiate distinct creanţele pretinse. Competenţă mat
Competenta de solutionare a contestatiei împotriva măsurilor de silită dispuse în baza Legii nr. 19/2000. Inexistenţa un proces verbal de control în care să fie evidenţiate distinct creanţele pretinse. Contestatoarea SC R SA CRAIOVA a formulat contestaţie la executare în contradictoriu cu intimatele : Direcţia Generală a Finanţelor Publice Dolj – Agenţia Naţională de Administrare...
Citeste mai mult...PLÂNGERE CONTRAVENŢIONALĂ-PRIMIREA LA MUNCĂ A UNOR PERSOANE FĂRĂ A SE ÎNTOCMI CONTRACTE INDIVIDUALE DE MUNCĂ Raporturi de muncă
Analizând actele şi lucrările dosarului, instanţa reţine următoarele : Art. 276 alin.1 lit.e din legea 53/2003 prevede „ Constituie contravenţie primirea la muncă a persoanelor fără încheierea unui contract individual de muncă, potrivit art.16 alin.1 ; fapta fiind sancţionată cu amendă de la 1500 lei la 2000 lei pentru fiecare persoană identificată. Probele administrate în cauză au...
Citeste mai mult...Concediere individuală pentru motive care nu ţin de persoana salariatului. Desfiinţarea locului de muncă. Condiţii. Contracte de muncă
Concediere individuală pentru motive care nu ţin de persoana salariatului. Desfiinţarea locului de muncă. Condiţii. Prin acţiunea înregistrată la acest tribunal la data de 6 noiembrie 2007, la nr.9485, reclamanta PE a chemat în judecată pârâta SC ROM SA şi a solicitat anularea Deciziei nr.62/12 din 04.08.2007 emisă de pârâtă, prin care i s-a...
Citeste mai mult...Solicitarea angajatorului privind restituirea de către salariatul concediat disciplinar a sumei încasate cu titlul de indemnizaţie de concediu de odihnă Indemnizaţii
Decizia nr. 291 din 17 aprilie 2007 Prin cererea înregistrată la Tribunalul Iaşi şi soluţionată prin sentinţa nr. 2165 din 11 octombrie 2006, reclamanta S.C. „B.M.T.E.C.H.” S.R.L. a chemat în judecată pe pârâtul B.I., solicitând obligarea sa la restituirea sumei reprezentând indemnizaţia pentru 16 zile de concediu la care acesta nu avea dreptul. Motivând în fapt acţiunea,...
Citeste mai mult...Nerespectarea de către salariat a dispoziţiilor art. 28 lit. a) C. muncii nu poate constitui temei legal al revocării unei decizii de reintegrare emisă de angajator în baza unei hotărâri judecătoreşti irevocabile Raporturi de muncă
Decizia nr. 406 din 15 iunie 2007 Prin sentinţa civilă nr. 296 din 2 februarie 2007, Tribunalul Iaşi a admis acţiunea reclamantului L.C. în contradictoriu cu pârâta R.N.P. „R.” – D.S. Iaşi, obligând-o la plata unor drepturi băneşti cu titlu de drepturi salariale aferente perioadei 25 ianuarie 2005 (dată la care reclamantul trebuia reintegrat în baza...
Citeste mai mult...Termenul de recurs în cauze având la bază legea nr.76/2002 este de 10 zile,conform normelor speciale reglementate de legislaţia raporturilor de muncă. Raporturi de muncă
S-a anulat dispoziţia menţionată. Pentru a pronunţa această sentinţă, prima instanţă a reţinut următoarele: Prin acţiunea înregistrată la nr. 2370/91/2007 reclamanta a solicitat anularea dispoziţiei de imputare nr. 13812 din 01.08.2007. În motivarea cererii a arătat că în septembrie 2006 a fost angajată ca referent social în cadrul Serviciului ,,Centrul Respiro” Măicăneşti, că în decembrie 2006 acest centru...
Citeste mai mult...Contributiile de asigurari sociale de sanatate. Obligatia achitarii cotelor de contributie lunare la fondul de asigurari sociale de sanatate de catre cadrele militare active si politisti. Buget
Decizia nr.III din 16 ianuarie 2006, pronuntata în dosarul nr.25/2005, înalta Curte de Casatie si Justitie - Sectiile Unite admitând recursul în interesul legii promovat de procurorul general a Parchetului de pe lânga ICCJ, în aplicarea dispozitiilor art. 9 lit."b" dii Legea nr.80/1995 privind Statutul cadrelor militare, cu modificarile s completarile ulterioare, precum si ale...
Citeste mai mult...Prime de vacanţă funcţionari publici suspendare succesivă a dreptului de acordare. Data la care se acordă. Salarizare
În motivarea cererii, a precizat că dreptul de a primi prima de vacanţă are ca temei legal disp. art. 34 al.2 din Legea nr.188/1999. A apreciat că este îndreptăţită să primească prima de vacanţă, având în vedere disp.art.38, 166 Codul Muncii. A susţinut că suspendarea dreptului privind prima de vacanţă este neconstituţională şi nelegală. A invocat disp.art.53...
Citeste mai mult...LITIGIU DE MUNCA. ACTIUNE AVÂND CA OBIECT PROMOVAREA ÎN GRADUL PROFESIONAL SUPERIOR. LIPSA METODOLOGIEI DE PROMOVARE. ADMISIBILITATEA ACTIUNII ÎNTEMEIATA PE DISPOZITIILE ART. 1 ALIN.2 DIN O.G. 137/2000. Acţiuni (în): anulare, posesorie, regres, pauliană
MATERIE: LITIGIU DE MUNCA. ACTIUNE AVÂND CA OBIECT PROMOVAREA ÎN GRADUL PROFESIONAL SUPERIOR. LIPSA METODOLOGIEI DE PROMOVARE. ADMISIBILITATEA ACTIUNII ÎNTEMEIATA PE DISPOZITIILE ART. 1 ALIN.2 DIN O.G. 137/2000. Art. 1 alin. 2 din O.G. 137/2000 consacra principiul egalitatii între cetateni, al excluderii privilegiilor si discriminarilor referitoare la o remuneratie echitabila si satisfacatoare, ori, prin faptul ca doar pentru...
Citeste mai mult...Monitorizează persoane
Află informaţii suplimentare despre orice dosar GRATIS!
Jobsora
Jobsora
Căutați milioane de locuri de muncă în România lângă dvs. și aplicați online azi! Click aici
Caută orice Dosar în timp real în toate instanţele din România.
