Raport de muncă. Cerere privind restituirea carnetului de muncă. Inexistenţa obligaţiei de restituire a carnetului de muncă de către angajator în contextul în care carnetul de muncă se află în posesia inspectoratului teritorial de muncă Art.3 teza a II-a din decretul nr.92/1976 raportat la art.296 alin.4 din codul muncii, carnetele de muncă se păstrează de...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Drepturi băneşti Finanţe. Financiar. Implicaţii ale Min. Finanţelor
R O M Â N I A TRIBUNALUL ARGEŞ SECŢIA CIVILĂ SENTINŢA CIVILĂ Nr. 805/CM Şedinţa publică de la 15 Aprilie 2009 ????? S-a luat în examinare pentru soluţionare în primă instanţă acţiunea formulată de ............. ...................în numele şi pentru reclamanţii-membrii de sindicat .........................şi chematul în garanţie............................, având ca obiect drepturi băneşti. La apelul nominal făcut în şedinţa publică a răspuns...
Citeste mai mult...Contribuţii de asigurări sociale – obligaţie de plată. Asistenţă şi asigurări sociale
Prin cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Iaşi, reclamanta E. A. a chemat în judecată pe pârâta S.C.M.S., solicitând obligarea acesteia la virarea contribuţiei individuale de asigurări sociale pentru perioada 01.04.2001 – 01.11.2006 raportat la venitul brut realizat lunar conform consemnărilor din contractul individual de muncă. În motivarea acţiunii, reclamanta a susţinut că în perioada de...
Citeste mai mult...DECIZIE DE CONCEDIERE. AJUTOARE SOCIALE PREVĂZUTE ÎN CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCĂ. CONDIŢII DE ACORDARE ÎN RAPORT DE CLAUZELE CONTRACTUALE Contracte de muncă
PREVĂZUTE IN CONTRACTUL COLECTIV DE MUNCĂ. CONDIŢII DE ACORDARE ÎN RAPORT DE CLAUZELE CONTRACTUALE. Reclamanta V.M.S. a chemat în judecată S.C.”R” şi Sindicatul “R” solicitând obligarea la plata ajutoarelor sociale cuvenite în baza art. 15 din Contractul Colectiv de Muncă şi constatarea nulităţii absolute a disp.art. 15 al.2 din Contractul Colectiv de Muncă pe anul 2004. Prin...
Citeste mai mult...Regimul strainilor. Drept de sedere acordat in scopul angajarii in munca. Încetarea raporturilor de munca. Revocarea dreptului de sedere. Decizie de returnare. Legalitate. Contracte de muncă
- art.77 alin.3 lit.a si art.56 alin.1 din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr. 194/2002 Potrivit dispozitiilor art.56 alin.1 lit.a) din Ordonanta de Urgenta a Guvernului nr.194/2002, strainilor intrati în România în scopul angajarii în li se prelungeste dreptul de sedere temporara, daca sunt titularii unei autorizatii de munca valabile. În cazul reclamantului, prin...
Citeste mai mult...Raporturi de muncă. Dovada plăţii salariului. Raporturi de muncă
Dosar nr. 868/83/2009 SENTINŢA CIVILĂ Nr. 562/D/22 Iunie 2009 Raporturi de muncă. Dovada plăţii salariului. Reclamanta V a chemat în judecată, în calitate de pârâtă, SC S SRL SATU MARE, solicitând obligarea pârâtei la plata drepturilor salariale brute cuvenite pentru lunile ianuarie, februarie şi martie 2009, conform contractului individual de muncă precum şi la plata contravalorii tichetelor de masă în sumă...
Citeste mai mult...Medic rezident. Nerespectarea obligaţiei contractuale de a lucra în cadrul spitalului cel puţin cinci ani după terminarea rezidenţiatului. Daune penalizatoare stabilite anticipat, prin act adiţional la contract, pentru neexecutarea acestei obligaţii Contr
Curtea de Apel Iaşi, decizia nr. 347 din 10 aprilie 2009 Prin decizia nr.347/10.04.2009 pronunţată de Curtea de Apel Iaşi, în dosarul nr.3774/89/2007, s-a reţinut că, deşi recurenta susţine că raporturile sale contractuale s-au născut după intrarea în vigoare a O.U.G. 58/2001, din înscrisurile depuse la dosar rezultă, fără putinţă de tăgadă, că la momentul...
Citeste mai mult...Aplicabilitatea contractului colectiv de muncă unic la nivel de ramură. Art. 21 din Legea nr. 130/1996 Contracte de muncă
Prin Contractul Colectiv de Muncă încheiat la nivel naţional, părţile stabilesc ramurile de activitate ale economiei naţionale şi criteriile potrivit cărora unităţile fac parte din aceste ramuri, pe baza avizului consultativ al Comisiei Naţionale pentru Statistică. Curtea de Apel Iaşi, decizia nr. 522 din 12 mai 2009 Prin decizia nr.522/12.05.2009, pronunţată în dosarul nr.135./99/2008, s-a reţinut...
Citeste mai mult...Vechime în magistratură. Pot fi asimilate vechimii în magistratură numai anumite funcţii expres şi limitativ prevăzute de lege. Vechime în muncă
Funcţia de secretar de comună/oraş/municipiu este o funcţie specifică administraţiei publice, astfel că nu se încadrează în funcţiile expres şi limitativ prevăzute de art. 86 din Legea nr. 303/2004 pentru a fi considerată vechime în magistratură. Secţia conflicte de muncă şi asigurări sociale –Decizia civilă nr. 773/15 iunie 2009. Prin acţiunea civilă înregistrată la...
Citeste mai mult...Inscrieri în carnetul de muncă Contracte de muncă
Titlu:Inscrieri în carnetul de muncă Domeniu:Contracte de muncă Reclamanta a avut calitatea de functionar public in cadrul D.G.F.P. Vrancea in perioada 1.01.2001- 31.12.2003 asa cum reiese din copia carnetului de ( fl. 5-10). Potrivit normelor din Statutul functionarilor publici – legea 188/1999 -- functionarii publici au dreptul, pe langa indemnizatia de concediu, la o prima egala cu...
Citeste mai mult...Revizuire întemeiată pe dispoziţiile art. 322 pct.1, 2 şi 5 Cod procedură civilă. Revizuire
Secţia conflicte de muncă şi asigurări sociale – Decizia civilă nr. 492/27 aprilie 2009. Prin cererea de revizuire înregistrată pe rolul Tribunalului Hunedoara, revizuienta P.D. a solicitat ca prin hotărârea judecătorească ce se va pronunţa în contradictoriu cu intimata C.J.P. Hunedoara să se dispună schimbarea sentinţei civile nr.922/LM/12.10.2007 pronunţată de Tribunalul Hunedoara în dosar...
Citeste mai mult...Inexistenta unui temei legal pentru acordarea sporului de lucru la calculator. Salarizare
Sporul de lucru la calculator, respectiv 15% din salariul de baza brut nu constituie un drept fundamental al omului în nici o reglementare nationala sau internationala si nu trebuie confundat cu dreptul la o remuneratie rezonabila în raport de valoarea muncii depuse. În conditiile în care personalul auxiliar de specialitate nu desfasoara activitatile prevazute...
Citeste mai mult...Inadmisibilitatea recursului declarat împotriva unei încheieri de sesizare a Curtii Constitutionale Constituţionalitate
Se poate declara recurs doar împotriva încheierilor de respingere a cererilor de sesizare a Curtii Constitutionale cu privire la solutionarea unei exceptii de neconstitutionalitate. Decizia nr. 4532R din 18.06. 2009 Prin încheierea pronuntata în sedinta publica din 18.03.2009 în dosarul civil nr. 3388/87/2008 al Tribunalului Teleorman s-a admis cererea formulata de pârâta SC Petrom SA,...
Citeste mai mult...Lipsa răspunsului expertului la obiectivele stabilite de instanţă echivalează cu o necercetare a fondului cauzei, fiind incident motivul de casare prevăzut de art. 312 alin. 5 teza I Cod procedură civilă. Procedură civilă şi penală (căi de atac, competenţ
Instanţa are obligaţia de a stărui la aflarea adevărului conform art. 129 Cod procedură civilă, astfel că nu poate trece la judecarea cauzei în situaţia în care expertul nu şi-a spus părerea în legătură cu obiectivele stabilite şi care erau necesare pentru soluţionarea cauzei, deoarece în acest caz proba cu expertiza încuviinţată nu a...
Citeste mai mult...DREPTURI BĂNEŞTI Indemnizaţii
Despre mersul dezbaterilor s-a consemnat în încheierea de şedinţă din data de 15 iunie 2009, parte integrantă din prezenta, când tribunalul, având nevoie de timp pentru a delibera a amânat pronunţarea la data de 19 iunie 2009 când a pronunţat prezenta sentinţă : T R I B U N A L U L Prin acţiunea înregistrată la...
Citeste mai mult...Conflict de drepturi. Competenta teritoriala în materia conflictelor de drepturi este exclusiva Competenţă teritorială
Decizia civila nr.327/R din data de 22 ianuarie 2009 Potrivit art.284 alin.2 Codul muncii, cererea referitoare la conflictele de se adreseaza instantei competente în a carei circumscriptie reclamantul are domiciliul sau resedinta, ori dupa caz sediul. Rezulta ca textul prin termenii imperativi pe care-i utilizeaza a instituit în domeniul conflictelor de munca, un...
Citeste mai mult...Conflict de drepturi. Raspunderea patrimoniala a salariatului nu poate fi angajata în conditiile în care atributiile sale nu au fost stabilite într-o fisa a postului Raporturi de muncă
Decizia civila nr.106/R din 13.01. 2009 În speta însa, nu se poate constata savârsirea de catre pârâtul-recurent a unei fapte ilicite prin care sa aduca atingere obligatiilor de serviciu decurgând din contractul individual de sau atributiilor înscrise în fisa postului, întrucât contractul individual de munca nu stabileste atributiile postului, facând referire pentru aceasta...
Citeste mai mult...Contestaţie decizie de concediere Raporturi de muncă
4. contestaţie decizie de concediere Prin cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Dolj la data de 19.03.2009 contestatorul R.N. a chemat în judecată pe intimata R.A.T. CRAIOVA, solicitând ca prin hotărârea ce se va pronunţa să se dispună anularea deciziei 81/16.02.2009 emisă de intimată prin care a fost sancţionat cu diminuarea salariului. În motivare, a...
Citeste mai mult...Contestaţie decizie de pensie Asistenţă şi asigurări sociale
2. Contestaţie decizie de pensie Prin contestaţia înregistrată la 3.02.2009, contestatorul U.C. solicită ca în contradictoriu cu intimata CASA JUDEŢEANĂ DE PENSII DOLJ să se dispună anularea deciziei nr. 215244/2007 ca nelegală şi netemeinică. În motivare se arată că nu i-a fost luat în considerare perioada lucrată după pensionare, potrivit adeverinţei nr. 496/2007, precum şi...
Citeste mai mult...Acordarea punctajului suplimentar corespunzător stagiului de cotizare realizat de către asigurat în grupa I şi II de muncă Pensii
O.U.G. nr. 100/2008, art. I alin. (1), art. II lit. a) Potrivit art. II lit. a) din O.U.G. nr. 100/2008, prevederile art. I alin. (1) ale ordonanţei se aplică şi persoanelor ale căror drepturi de au fost recalculate conform dispoziţiilor O.U.G. nr. 4/2005 privind recalcularea pensiilor din sistemul public, provenite din fostul sistem al...
Citeste mai mult...