Recurs. Casarea integrală a hotărârii atacate şi reţinerea spre rejudecare Prin încheierea penală din 22 ianuarie 2007 pronunţată în dosarul nr. 2480/2006 Tribunalul Mureş a dispus revocarea măsurii arestării preventive a inculpatului P. B. şi punerea de îndată în libertate a acestuia. Instanţa a apreciat că în acest moment procesual nu se...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Contract de vânzare-cumpărare. Neplata integrală a preţului
C. civ.. art. 1361 Pretenţiile reclamantei izvorăsc din contractul nr. B208/2006 intervenit între părţi şi reprezintă parte din preţul pc carc reclamanta susţine că nu i l-a plătit pârâta. între părţi a intervenit contractul de vânzare-cumpărare nr. B208/2006 şi în executarea acestui contract reclamanta a predat mai multe mărfuri (hale galco). la destinaţiile prevăzute în anexele 2-9...
Citeste mai mult...Contract de vânzare-cumpărare. Neplata integrală a preţului. Penalităţi
C. civ.. art. 1066 Părţile au încheiat, pentru o perioada determinată de 3 (trei) luni (I ianuarie - 31 martie 2007), contractul de vânzare-cumpărare de naturale nr. 3/2007, în executarea căruia vânzătoarea reclamantă a livrat cumpărătoarei pârâte o cantitate de 258.000 mc de gaze naturale în amestec intem-import. Totodată, părţile au încheiat, pentru o perioadă...
Citeste mai mult...Contract de prestări servicii. Neachitarea integrală a preţului. Invocarea nulităţii contractului de către pârâtă
între părţile în litigiu s-a încheiat contractul de prestări de servicii nr. 4076 din 4 octombrie 2004. al cărui obiect constă în „certificarea de conformitate a produselor realizate în cariera M.G.. comuna B., jud. T. (nisip de concasarc sort 0-4. criblură sort 4-8, 8-10. 10-25. piatră spartă 25-63, piatră spartă mare, piatră spartă şi blocuri)”,...
Citeste mai mult...Drepturi banesti neachitate pe o luna, integral ca urmare a unor absente nemotivate.
Drepturi banesti neachitate pe o luna, integral ca urmare a unor absente nemotivate.Potrivit art. 154 Codul Muncii, salariul reprezinta contraprestatia muncii depuse de salariat în baza contractului de munca, iar pentru prestata fiecare salariat are dreptul la un salariu exprimat în bani.Sectia civila - sentinta civila nr. 187/14.04.2005.Prin sentinta civila nr. 187/14.04.2005, pronuntata de...
Citeste mai mult...Procedura insolvenţei. Achitarea integrală a creanţei pentru care creditorul îndreptăţit să solicite deschiderea procedurii a formulat această cerere. Consecinţe Faliment
Prin sentinţa comercială nr.3141/C din 7 octombrie 2009, pronunţată de Tribunalul Comercial Cluj, s-a dispus disjungerea petitului având ca obiect instituire sechestru asigurator privind pe creditoarea SC R. SRL şi pe debitorul M.D.I şi s-a soluţionat pe fond cererea de deschidere a procedurii de formulată de către creditoarea SC R. SRL. Astfel s-a respins, ca...
Citeste mai mult...Răspunderea patrimonială – răspundere integrală. Condiţiile pentru antrenarea răspunderii patrimoniale a salariatului
C. muncii, art. 270 Răspunderea patrimonială este o răspundere integrală, nu numai pentru dauna efectivă şi actuală (damnum emergens), ci şi pentru foloasele nerealizate (lucrum cessans). Condiţiile cumulative cerute pentru antrenarea acesteia sunt: calitatea de salariat a pârâtului, fapta ilicită a acestuia, săvârşită în legătură cu sa, prejudiciul cauzat angajatorului, raportul de cauzalitate între fapta...
Citeste mai mult...Personalul încadrat în unităţile sanitare publice, finanţate integral din venituri proprii, ce beneficiază de tichete de masă. îngrădirea acestui drept, ce trebuie să respecte o proporţionalitate între interesul particular de a păstra dreptul şi interesul
- Codul civil: art. 474 - Legea nr. 95/2006: art. 188 - Legea nr. 142/1998 - Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 115/2004: art. 23 - Hotărârea Guvernului nr. 529/2002: pct. 1.11 din Anexa 1 - Primul Protocol adiţional la Convenţia europeană a drepturilor omului: art. 1 Art. 23 din O.U.G. nr. 115/2004 prevede că beneficiază de tichete de masă personalul încadrat...
Citeste mai mult...Drepturi banesti neachitate pe o luna, integral ca urmare a unor absente nemotivate. Contracte de muncă
Potrivit art. 154 Codul Muncii, salariul reprezinta contraprestatia muncii depuse de salariat în baza contractului de munca, iar pentru prestata fiecare salariat are dreptul la un salariu exprimat în bani. Sectia civila - sentinta civila nr. 187/14.04.2005. Prin sentinta civila nr. 187/14.04.2005, pronuntata de Tribunalul Olt în dosarul nr. 435/2005, s-a respins actiunea formulata de petenta...
Citeste mai mult...O reparare integrală a prejudiciului suferit de reclamant nu poate fi realizată decât prin acordarea drepturilor băneşti corespunzătoare funcţiilor publice pe care le-ar fi ocupat, dacă nu ar fi fost concediat ilegal. Salarizare
O reparare integrală a prejudiciului suferit de reclamant nu poate fi realizată decât prin acordarea drepturilor băneşti corespunzătoare funcţiilor publice pe care le-ar fi ocupat, dacă nu ar fi fost concediat ilegal. Trib. Bistriţa-Năsăud, secţ. II civ., de cont. adm . şi fisc., sent. nr. 1014/18 octombrie 2011 Prin acţiunea înregistrată reclamantul TDJ a solicitat...
Citeste mai mult...Impozit pe profit. Societate comercială cu capital integral străin care realizează semifabricate. Definirea activităţii societăţii ca producţie industrială.Influenţă asupra perioadei privind scutirea de Ia plata impozitului pe profit
Curtea Supremă de Justiţie (C.S.J.), Secţia de administrativ, decizia nr. 129 din 26 martie 1998 (dosar nr. 316/1996) Din examinarea actelor şi lucrărilor dosarului, rezultă Gă reclamanta este o societate cu caracter de investiţie străină înfiinţată la 10 august 1991, (că potrivit art. 14 lit. a din Legea nr. 35/1991 investiţiile străine din domeniul industriei...
Citeste mai mult...Litigiu de muncă. Acoperirea integrală a prejudiciului rezultat din neplata orelor suplimentare.
Potrivit art. 1084 Cod civil, despăgubirea trebuie să cuprindă pierderea suferită, cât şi beneficiul nerealizat. Aplicarea indicelului de inflaţie la suma datorată (cu titlu de contravaloare a orelor prestate suplimentar de salariatul reclamant) are scopul de a acoperi beneficiul nerealizat de angajat ca urmare a acţiunii culpabile a societăţii. Dobânda legală de 6 % despre care face...
Citeste mai mult...