Prin sentinţa civilă nr. 709/21.11.2007 a Tribunalului Brăila, s-a admis acţiunea formulată de reclamantul S.O. Făurei în contradictoriu cu pârâta G.A.E. şi în consecinţă: A fost obligată pârâta să plătească reclamantului suma de 50.996 lei reprezentând despăgubiri. S-a respins excepţia lipsei de interes invocată de pârâtă. Pentru a pronunţa această sentinţă,...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Act adiţional la contractul individual de muncă încheiat de medicul rezident prin care se obligă ca după terminarea rezidenţiatului să funcţioneze minim 5 ani în
Prin sentinţa civilă nr. 709/21.11.2007 a Tribunalului Brăila, s-a admis acţiunea formulată de reclamantul S.O. Făurei în contradictoriu cu pârâta G.A.E. şi în consecinţă:A fost obligată pârâta să plătească reclamantului suma de 50.996 lei reprezentând despăgubiri.S-a respins excepţia lipsei de interes invocată de pârâtă.Pentru a pronunţa această sentinţă, prima instanţă a reţinut următoarele:Prin acţiunea înregistrată...
Citeste mai mult...Medic rezident. Clauză penală conţinută de actul adiţional la contractul individual de muncă
C. muncii, art. 38, art. 39 O.U.G. nr. 58/2001, art. 5 alin. (3) şi (4) Legea nr. 168/1999, art. 70 ■ Având un caracter sinalagmatic, obligaţiile stabilite între părţile contractului individual de muncă şi actului adiţional sunt interdependente, cauza obligaţiei asumate de salariat constituind-o obligaţia convenită de angajator cu salariatul de a asigura pregătirea profesională a intimatului,...
Citeste mai mult...Medic rezident. Aplicabilitatea în timp a dispoziţiilor unor acte normative cu caracter special, derogatoriu de la dreptul comun
C. muncii, art. 79 alin. (7), art. 193, art. 270 C. civ., art. 964, art. 966, art. 969, art. 1008 Legea nr. 1/1970, art. 21 Legea nr. 10/1972, art. 71 O.U.G. nr. 58/2001, art. 3 alin. (5) O.G. nr. 12/2008, art. 6 alin. (7) ■ Valabilitatea sau nulitatea unui act juridic se apreciază prin prisma cerinţelor de fond...
Citeste mai mult...LITIGIU DE MUNCA.Medic rezident. Act aditional încheiat la contractul de munca. Cerere formulata de angajator pentru plata cheltuielilor efectuate cu pregatirea de specialitate pe perioada rezidentiatului. Admisibilitate. Cereri
Medic rezident. Act aditional încheiat la contractul de munca. Cerere formulata de angajator pentru plata cheltuielilor efectuate cu pregatirea de specialitate pe perioada rezidentiatului. Admisibilitate. Potrivit art.3 alin.(2) Codul muncii, "orice persoana este libera în alegerea locului de si a profesiei, meseriei sau activitatii pe care urmeaza sa o presteze", iar potrivit alineatului (3), "nimeni...
Citeste mai mult...Act adiţional la contractul individual de muncă încheiat de medicul rezident prin care se obligă ca după terminarea rezidenţiatului să funcţioneze minim 5 ani în această specialitate iar, în caz contrar, se obligă să suporte toate cheltuielile efectuate p
A fost obligată pârâta să plătească reclamantului suma de 50.996 lei reprezentând despăgubiri. S-a respins excepţia lipsei de interes invocată de pârâtă. Pentru a pronunţa această sentinţă, prima instanţă a reţinut următoarele: Prin acţiunea înregistrată la acest tribunal sub nr. 2688/113/8 iunie 2006, reclamantul S.O. Făurei cheamă în judecată pe pârâta G.A.E. pentru a fi obligată să plătească...
Citeste mai mult...Medic rezident. Nerespectarea obligaţiei contractuale de a lucra în cadrul spitalului cel puţin cinci ani după terminarea rezidenţiatului. Daune penalizatoare stabilite anticipat, prin act adiţional la contract, pentru neexecutarea acestei obligaţii Contr
Curtea de Apel Iaşi, decizia nr. 347 din 10 aprilie 2009 Prin decizia nr.347/10.04.2009 pronunţată de Curtea de Apel Iaşi, în dosarul nr.3774/89/2007, s-a reţinut că, deşi recurenta susţine că raporturile sale contractuale s-au născut după intrarea în vigoare a O.U.G. 58/2001, din înscrisurile depuse la dosar rezultă, fără putinţă de tăgadă, că la momentul...
Citeste mai mult...Răspundere patrimonială. Medic rezident al cărui contract individual de muncă a încetat înainte de obţinerea specialităţii Răspundere civilă delictuală
Obligaţia asumată de salariat - medic rezident, de a funcţiona ca specialist la angajator - unitate sanitară pe o perioadă de minim 4 ani “de la obţinerea specialităţii”, nu este o obligaţie pură şi simplă, ci este afectată de modalităţi, respectiv de termenul suspensiv pe perioada rezidenţiatului, care curge până la data obţinerii specialităţii, şi...
Citeste mai mult...