În anul 2010 personalul salarizat conform celor două acte normative, Legea nr. 330/2009 şi, respectiv OUG nr. 1/2010, nu mai poate beneficia de alte drepturi salariale ori de altă natură care rezultă din prestarea muncii. Trib. Bistriţa-Năsăud, secţ. II civ., de cont. adm. şi fisc., sent. nr. 92/24 ianuarie 2012 Prin cererea înregistrată sub nr. de mai...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Dreptul la salarizare pentru munca depusă. Salariaţi din sectorul bugetar.
Stabilirea unui cuantum al salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată inferior celui stabilit prin contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional C. muncii, art. 39, art. 157 alin. (2), art. 241 alin. (1) lit. d) Legea nr. 130/1996, art. 11 alin. (1) lit. d) Pentru salariaţii din sectorul bugetar, ale căror drepturi salariale...
Citeste mai mult...Salarizare personal bugetar. Diminuare salariu cu 25%
„Orice persoana fizica sau juridica are dreptul la respectarea bunurilor sale. Nimeni nu poate fi lipsit de proprietatea sa decât pentru cauze de utilitate publica si in condiţii prevăzute de lege si de principiile generale ale dreptului internaţional. Dispoziţiile precedente nu aduc atingere dreptului statelor de a adopta legile pe care le considera necesare pentru...
Citeste mai mult...Raporturi de muncă, salarizare, pretenţii, daune Raporturi de muncăSalarizare
Prin cererea înregistrată a Tribunalul Iaşi sub nr. …. (cauză disjunsă din dosarul nr. ….) reclamanţii ….. in contradictoriu cu parata ..... au solicitat obligarea pârâtei la plata salariului suplimentar pentru anii 2008-2010, sumă actualizată cu indicele de inflaţie şi dobânda legală de la data scadenţei până la plata efectivă, drepturilor băneşti cuvenite pentru „Ziua...
Citeste mai mult...Litigiu de muncă . Personal didactic şi didactic auxiliar. Salarizare în baza Legii 221/2008 Cadre didactice
Litigiu de muncă . Personal didactic şi didactic auxiliar. Salarizare în baza Legii 221/2008. Prin cererea înregistrată pe rolul Tribunalului Botoşani la data 19.02.2009 de reclamanţii A. M.,V. G., U. – B. I., N. N., C. E., B. M., C. D., R. A., M. I., P.-S. L., M. L., B. M., U. A., C. S., D....
Citeste mai mult...Dreptul salariatului la salarizare pentru munca depusă, căruia îi corespunde obligaţia corelativă a angajatorului, de plată a drepturilor salariale
- Codul de procedură civilă: art. 225 - Codul muncii: art. 39 alin. (1) lit. a), art. 40 alin. (2) lit. c), art. 161 şi urm. Coroborând menţiunile contractului de prestări servicii încheiat la data de 25 noiembrie 2005 între pârâtele I. Bank - Sucursala Bucureşti, în calitate de Beneficiar, şi SC A.C. SRL Rm. Vâlcea, în...
Citeste mai mult...Fond – Contencios administrativ – suplimentul postului-treaptă de salarizare
Dosar nr. 2933/88/2008TRIBUNALUL TULCEASECTIA CIVILA, COMERCIALA SI ADMINISTRATIVSENTINTA CIVILĂ Nr. 220Şedinţapublică de la 12 Februarie 2009 Prin cererea adresată Tribunalului Tulcea şi înregistrată la nr. 2933/88/2008, reclamanţii... au chemat în judecată pe pârâta DIRECŢIA GENERALĂ DE ASISTENŢĂ SOCIALĂ, pentru a fi obligată la plata sumelor de bani reprezentând sporuri privind suplimentul postului în procent de...
Citeste mai mult...Salarizare. Categorii de personal cu atribuţii diferite. Inexistenţa discriminării
- Hotărârea CSM nr. 387/2005 în condiţiile în care atribuţiile fiecărei categorii din cele invocate de către reclamanţi, anume grefieri şi grefieri-arhivari, sunt diferite, potrivit art. 54 şi art. 62 din Regulamentul de ordine interioară al instanţelor aprobat prin Hotărârea CSM nr. 387/2005, înseamnă că la salarizarea fiecărei categorii s-a avut în vedere că acestea sunt...
Citeste mai mult...Fond -Contencios administrativ-suplimentul postului/treaptă de salarizare
Dosar nr. 2800/88/2008.SENTINTA CIVILA NR. Nr. 401Sedinta publica din 12 martie 2009 Prin cererea adresata Tribunalului Tulcea si înregistrata la nr. 2800/88/2008, reclamantii... au chemat în judecata pe pârâtii DIRECTIA GENERALA A FINANTELOR PUBLICE TULCEA si MINISTERUL ECONOMIEI si FINANTELOR, pentru a fi obligati la plata sumelor de bani reprezentând sporuri privind suplimentul postului în procent...
Citeste mai mult...Anulare act administrativ Salarizare
Domeniu asociat: salarizare Dosar nr. R O M Â N I A TRIBUNALUL GORJ SECŢIA ADMINISTRATIV SI FISCAL Sentinţa Nr. 3788/2012 Şedinţa publică de la 21 Septembrie 2012 Pe rol judecarea contestaţiei promovată de reclamanta X în contradictoriu cu pârâtele Y şi Z, având ca obiect anulare act administrativ. La apelul nominal făcut în şedinţa publică au lipsit părţile, pârâtele fiind reprezentate...
Citeste mai mult...Funcţionari publici. Suplimentul postului şi al treptei de salarizare. Inexistenţa dreptului vătămat
Funcţionari publici. Suplimentul postului şi al treptei de salarizare. Inexistenţa dreptului vătămatLegea nr. 188/1999, art. 31 lit. c), d) Este nefondată solicitarea de acordare a drepturilor prevăzute de art. 31 lit. c) şi d) din Legea nr. 188/1999, atâta timp cât nu este prevăzut prin act normativ cuantumul acestor drepturi. Curtea de Apel Timişoara, Secţia administrativ...
Citeste mai mult...Poliţist. Spor de fidelitate. Obligativitate de acordare Salarizare
Prin cererea înregistrată la Tribunalul Mehedinţi, reclamantul Vârban Gheorghe a chemat în judecată pe pârâţii Ministerul Administraţiei şi Internelor şi Inspectoratul General al Poliţiei de Frontieră, pentru ca prin sentinţa ce se va pronunţa să se dispună obligarea pârâţilor la plata sporului de fidelitate prevăzut de art. 6 din OG nr. 38/2003 privind salarizarea...
Citeste mai mult...Salarizare personal contractual S.C. PSV COMPANY S.A. Contract colectiv de muncă.Art.174 şi 183 din contractul colectiv de muncă la nivel de ramură energie electrică, termică, petrol şi gaze. Salarizare
Art.8 alin.2 din Legea nr.130/1996 privind contractul colectiv de muncă „contractele colective de muncă nu pot conţine clauze care să stabilească drepturi la un nivel inferior celui stabilit prin contractele colective de muncă încheiate la nivel superior”. Prin sentinţa civilă nr.3835 din 10 iunie 2008, pronunţată „contractele colective de muncă nu pot conţine clauze...
Citeste mai mult...Tichete de masă Salarizare
Potrivit art. 1 alin. 2 din Legea nr. 142/1998, tichetele de masă se acordă în limita prevederilor bugetului de stat sau, după caz, ale bugetelor locale, pentru unităţile din sectorul bugetar şi în limita bugetelor de venituri şi cheltuieli aprobate, potrivit legii, pentru celelalte categorii de angajatori Prin sentinţa nr.1318 din data de 03 iunie...
Citeste mai mult...Acordarea tranşelor suplimentare de vechime la salarizare prevăzute de art. 50 alin. 1 şi 2 din Legea nr. 128/1997, personalului didactic din învăţământul preuniversitar Cadre didactice
În lipsa unei menţiuni exprese a legiuitorului că tranşele de vechime prevăzute de Legea nr. 154/1998 şi menţinute prin O.G. nr. 9/2005, O.G. 4/2006 şi O.G. 11/2007 sunt aceleaşi cu cele menţionate de Legea nr. 128/1997, interpretarea corectă este în sensul că acestea trebuie considerate ca fiind trei tranşe suplimentare de vechime, diferite de cele...
Citeste mai mult...Salariu. Dovada plăţii drepturilor salariale Salarizare
Potrivit art.163 din Legea nr. 53/2003 „ (1) Plata salariului se dovedeşte prin semnarea statelor de plata, precum şi prin orice alte documente justificative care demonstrează efectuarea plăţii către salariatul îndreptăţit. Secţia conflicte de muncă şi asigurări sociale – Decizia nr. 524/12 mai 2008 Prin acţiunea de dreptul de muncii înregistrată la Tribunalul Sibiu sub...
Citeste mai mult...Sporul de dispozitiv Salarizare
Au fost obligaţi pârâţii să plătească reclamantei drepturile băneşti reprezentând îndemnizaţia de dispozitiv cuvenite pe perioada 03.04.2005 – 03.12.2007. Au fost respinse ca prescrise pretenţiile pentru perioada 01.01.2005-03.04.2005. Pentru a pronunţa această sentinţă, prima instanţă a reţinut următoarele: Prin cererea înregistrată la nr. 1447/91/2007, reclamanta R.M. a chemat în judecată pe pârâţii P.O. P şi C.L.O. P,...
Citeste mai mult...Acordarea tichetelor de masă. Condiţii Salarizare
Prin cererea adresată Tribunalului Suceava, înregistrată sub nr. 6082/86/2007 reclamanţii B.A., M., D.R., R.G., D.C., M.C.V., G.V., L.L.R., S.L., G.L., S.C., M.D., G.C., M.R.G., E.N., G.M., S.V., G.L., O.M., A.Z., A.C., I.N., I.I., G.L, M.C., P.N., T.A., M.T., M.L, C.A., H.V., A.P., N.F., B.P., J.T., C.E., G.C., A.L., R.E., L.A., H.E., H.C., I.C., S.M.,...
Citeste mai mult...Dosar nr. 1504/2005 Salarizare
CURTEA DE APEL BUCURESTI SECTIA A VII-A CIVILA SI PENTRU CAUZE PRIVIND CONFLICTE DE MUNCA SI ASIGURARI SOCIALE DECIZIA CIVILA NR.1818/R Sedinta publica din data de 24 iunie 2005 Pe rol solutionarea recursului formulat de recurent SC C. COM SA Teleorman - Sucursala U. R., împotriva sentintei civile nr.222/18.03.2005 pronuntata în dosarul nr.3511/2004 de Tribunalul Teleorman, în contradictoriu cu intimatul B.P., cauza având...
Citeste mai mult...FUNCŢIONARII PUBLICI. SALARIZARE CONFORM LEGII NR. 330/2009 PRIVIND SALARIZAREA UNITARA A PERSONALULUI PLĂTIT DIN FONDURI PUBLICE Salarizare
Motivarea actiunii reclamantilor rezida în faptul ca la 16.02.2010 s-au eliberat deciziile privind reîncadrarea reclamantilor, contestate la 1.03.2010 întrucât nu au fost incluse în respectivele decizii salariul de merit, sumele compensatorii reprezentând spor pentru complexitatea muncii, spor pentru conditii vatamatoare, control financiar preventiv, desi prin deciziile din 27.03.2009 ale aceleiasi intimate se stabilise ca începând...
Citeste mai mult...