C. civ., art. 969 C. com., art. 35 Contractul comercial se consideră încheiat în momentul realizării acordului de voinţă al părţilor, indiferent de forma pe care o îmbracă acesta. în materia operaţiunilor comerciale, din considerente de celeritate şi oportunitate, unde se aplică principiul libertăţii contractuale şi al consensualismului, practica a impus regula unor forme contractuale cât...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Demisie. Preaviz. Renunţarea la demisie. Manifestarea de voinţă neechivocă a angajatorului în sensul acceptării renunţării la demisie
- Codul muncii: art. 55 lit. c), art. 79 alin. 1 şi 4 Demisia, ca orice alt act unilateral, este irevocabilă. Din momentul în care a ajuns la cunoştinţa unităţii, salariatul nu mai poate reveni asupra manifestării sale de voinţă decât cu acordul expres sau tacit, dar obligatoriu neechivoc, al angajatorului. Or, în cauză, un acord expres...
Citeste mai mult...Retractarea demisiei ca act unilateral de voinţă se face numai cu acordul expres al angajatorului, în caz contrar demisia îşi produce efectele. Abuzuri
acordul expres al angajatorului, în caz contrar demisia îşi produce efectele. Art. 57 şi 79 din Codul muncii Potrivit doctrinei şi practicii judiciare în materie, Potrivit doctrinei şi practicii judiciare în materie, manifestarea de voinţă a salariatului cu privire la încetarea, din iniţiativa sa, a contractului individual de muncă este irevocabilă, retractarea ei fiind posibilă numai cu acordul expres sau...
Citeste mai mult...Contract. Nulitate absolută. Lipsa acordului de voinţă
Prin acţiunea formulată de R.A.D.R.A. Vâlcea, în contradictoriu cu S.C. „A" Vâlcea, s-a cerut să se constate nulitatea absolută a contractului, motivat de faptul că acesta s-a semnat cu obiecţiuni de către pârâtă, obiecţiuni pe care reclamanta nu şi le-a însuşit, aşa încât condiţia acordului de voinţă nu s-a realizat, iar convenţia este nulă...
Citeste mai mult...