PLATA DREPTURILOR SALARIALE PENTRU PRESTATĂ ÎN STRĂINĂTATE ŞI PLATA DIURNEI REŢINUTĂ DE UNITATE FĂRĂ TEMEI Prin contestaţia formulată şi înregistrată sub nr.1017/2.08.2004 pe rolul Tribunalului Galaţi contestatorul M G a solicitat anularea deciziei nr.37/29.06.2004, plata diferenţelor de salariu de la data încadrării şi restituirea penalităţilor reţinute fără temei, plata salariului pe luna iunie şi a...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Dreptul la salariul pentru munca prestată. Nelegal-tatea reţinerilor din salariu
C. muncii, art. 154, art. 164 ■ Fiecare salariat are dreptul la un salariu exprimat în bani pentru prestată în baza contractului individual de muncă. ■ Principala obligaţie a angajatorului este aceea de plată a salariului, a contraprestaţiei pentru munca îndeplinită de salariat. ■ Orice reţinere din salariu este îngăduită numai în cazurile şi condiţiile prevăzute de...
Citeste mai mult...Obligaţia angajatorului de a remunera munca prestată de salariat. Drepturi salariale restante
C. muncii, art. 154-156111, art. 163(2) alin. (1) Potrivit art. 154 alin. (2) C. muncii, pentru prestată în baza contractului individual de muncă, fiecare salariat are dreptul la salariu exprimat în bani, iar în conformitate cu dispoziţiile art. 155 C. muncii, salariul cuprinde: salariul de bază, indemnizaţiile, sporurile şi alte adaosuri. De asemenea, conform art. 156 C....
Citeste mai mult...Sporul pentru munca prestată în zilele în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează în cadrul schimbului normal de lucru.
Posibilitatea compensării muncii cu timp liber corespunzător Legea nr. 330/2009111, art. 19 alin. (2), art. 20, art. 24, art. 30 alin. (7) Articolul 20 din Legea nr. 330/2009 prevede că prestată în zilele de repaus săptămânal, de sărbători legale şi în celelalte zile în care, în conformitate cu reglementările în vigoare, nu se lucrează în cadrul schimbului...
Citeste mai mult...Stabilirea pensiei. Acte noi. Activitate prestată şi după îndeplinirea condiţiilor de pensionare, pentru o perioadă mai mică de 12 luni. Luarea în considerare la recalcularea pensiei
În condiţiile în care actele doveditoare ale veniturilor reclamantului nu au fost emise şi depuse decât după emiterea deciziei de pensionare, şi deci nu au fost cunoscute de Casa de pensii anterior, neluarea în considerare la stabilirea punctajului mediu anual al contestatorului nu îi este imputabilă Casei Judeţene de Pensii, pensionarii având posibilitatea să...
Citeste mai mult...Creşterea punctajului pentru activitatea prestată în grupe. Prorogarea aplicării
- Legea nr. 19/2000 - Legea nr. 218/2008 Acordarea beneficiului creşterii punctajului pentru activitatea prestată în grupele de muncă de către pensionarii ale căror drepturi de s-au deschis anterior datei de 1.04.2001, este reglementată prin art. 1651 din Legea nr. 19/2000. Solicitarea de acordare a beneficiului sus-menţionat apare ca prematură, dată fiind prorogarea aplicării acestui text legal...
Citeste mai mult...Cadru didactic. Activitate prestată în afara ţării, respectiv în Maroc. Calculul drepturilor de pensie şi dovada reţinerii sumelor cu titlu de contribuţie pentru asigurările sociale. Existenţa unei convenţii în materie cu statul în cauză. Dovada cuantumul
- Legea nr. 19/2000: art. 8 - Decretul nr. 233/1974: art. 2 alin. 2 - Decretul nr. 215/1984, art. 5 alin. 1, art. 8 şi 15 Reprezintă stagii de cotizare perioadele în care persoanele au plătit contribuţii de asigurări sociale în sistemul public din România, precum şi în alte ţări, în condiţiile stabilite de acordurile şi convenţiile internaţionale...
Citeste mai mult...Activitate prestată în grupele a I-a şi a Il-a de muncă. Consecinţe asupra calculului drepturilor la pensie
- Legea nr. 3/1977 - Legea nr. 19/2000 Este greşită aprecierea că persoanele pensionate în baza Legii nr. 3/1977 şi care şi-au desfăşurat activitatea în condiţii speciale beneficiază la determinarea punctajului mediu de un stagiu de cotizare de 20 de ani (respectiv 25 de ani pentru femei), conform art. 43 alin. 1 din Legea nr. 19/2000. Singuml beneficiu...
Citeste mai mult...Civil, conflict de drepturi-muncă prestată peste norma didactică Cereri
R O M Â N I A TRIBUNALUL TULCEA SECTIA CIVILA, COMERCIALA SI ADMINISTRATIV SENTINTA CIVILA Nr. 2 Şedinţa publică din data de 07 Ianuarie 2009 Prin cererea adresată acestei instanţe, înregistrată sub nr.2520/88/2008, reclamanta ........... a chemat în judecată pârâtele: INSPECTORATUL ŞCOLAR JUDEŢEAN TULCEA, CONSILIUL LOCAL SLAVA CERCHEZĂ şi ŞCOALA SLAVA CERCHEZA, solicitând obligarea acestora la plata drepturilor...
Citeste mai mult...COMERCIAL : Acţiune în plata preţului serviciului prestat în baza contractului încheiat între părţi.Modificarea soluţiei fondului în sensul admiterii şi a capătului de cerere referitor la penalităţile de întârziere Acţiuni (în): anulare, posesorie, regres
Deliberând asupra recursului comercial de faţă. Prin cererea înregistrată la nr. 731/200/2009 pe rolul Judecătoriei Buzău, reclamanta RAM Buzău a chemat în judecată pe pârâta A P PT 11 nr. 4, solicitând instanţei ca prin hotărârea ce se va pronunţa să fie obligată pârâta la plata sumelor de 11.409,23 lei reprezentând debit restant aferent perioadei 31.12.2007...
Citeste mai mult...Reconstituire vechime pentru munca prestată în cadrul fostelor C.A.P.-uri. Criterii avute în vedere. Vechime în muncă
Prin acţiunea civilă scutită de taxă de timbru şi înregistrată la această instanţă sub nr. de mai sus, reclamanta S.S. le-a chemat în judecată pe pârâtele PRIMĂRIA CHIOCHIŞ - PRIN PRIMAR si CASA JUDEŢEANĂ DE PENSII BISTRIŢA NĂSĂUD – BISTRIŢA, solicitând instanţei ca, prin hotărârea ce o va pronunţa, să dispună reconstituirea vechimii ei...
Citeste mai mult...Reclamantul nu a făcut proba contrarie în sensul că ar fi prestat muncă pe o durată mai mare decât durata normală, de 40 de ore pe săptămână, în afară de ceea ce s-a reţinut mai sus şi nici că nu ar fi beneficiat de acordarea de zile libere plătite pentru
Reclamantul nu a făcut proba contrarie în sensul că ar fi prestat muncă pe o durată mai mare decât durata normală, de 40 de ore pe săptămână, în afară de ceea ce s-a reţinut mai sus şi nici că nu ar fi beneficiat de acordarea de zile libere plătite pentru zilele de repaus săptămânal...
Citeste mai mult...Plata salariului pentru munca prestată Contracte de muncă
Lipsirea locului muncii de prezenţa acestuia nu este imputabilă celorlalţi angajaţi, care au fost prezenţi la serviciu conform evidenţelor muncii întocmite la locul de muncă, şi nici nu poate atrage prin sine însăşi sancţionarea lucrătorilor prin lipsirea de salariu ca urmare a introducerii lor automat în concediu fără plată, fără vreo notificare prealabilă. (Trib....
Citeste mai mult...Monitorizează persoane
Află informaţii suplimentare despre orice dosar GRATIS!
Jobsora
Jobsora
Căutați milioane de locuri de muncă în România lângă dvs. și aplicați online azi! Click aici
Caută orice Dosar în timp real în toate instanţele din România.
