Cauta in aceasta categorie:

Litigiu de muncă. Spor gradaţie de merit

Litigiu de muncă. Spor gradaţie de merit Sporul cuvenit în urma obţinerii la concurs a gradaţiei de merit nu are caracter permanent, susţinerea fiind generată tocmai de durata limitată în timp pentru care se poate beneficia de această gradaţie (5 ani) dar şi de modul în care aceasta se obţine (prin concurs). Secţia...

Citeste mai mult...

Cadru didactic universitar. Acordarea gradaţiei de merit. Procedură. Criterii de apreciere. Rolul autoevaluării

Legea nr. 128/1997, art. 90 Legea nr. 84/1995, art. 80 alin. (4)1) Prin art. 90 din Legea nr. 128/1997 nu se impune menţionarea unui punctaj standard în fişa de autoevaluare a candidaţilor. Criteriul ştiinţific constituie unul dintre criteriile de apreciere a valorii profesionale a cadrului didactic, concursul pentru acordarea gradaţiei de merit implicând o dezbatere în cadrul...

Citeste mai mult...

Concurs pentru acordarea gradaţiei de merit. Control de legalitate al instanţei de contencios administrativ. Limite

Astfel, potrivit dispoziţiilor Legii nr. 554/2004, în competenţa instanţei de administrativ intră verificarea legalităţii actului administrativ atacat, ceea ce presupune un control de legalitate a modului în care acesta a fost adoptat şi a respectării procedurii şi etapelor de adoptare a acestuia, însă, nu şi un control de oportunitate. Atât jurisprudenţa , cât şi cea...

Citeste mai mult...

Funcţionari publici. Salariu de merit

- O.U.G. nr. 92/2004: art. 11 alin. 3; - O.U.G. nr. 9/2005: art. 9 alin. 2. Pentru rezultate deosebite obţinute în activitatea desfăşurată, ordonatorul de credite poate acorda, în limita a 20% din numărul de postim corespunzătoare funcţiilor publice, prevăzut în statul de funcţii, un salariu de merit lunar de până la 15% din salariul de bază; salariile...

Citeste mai mult...

Dreptul la beneficiul salariului de merit. Condiţii de acordare

- Legea nr. 128/1997 Punctajul defalcat este lăsat la aprecierea unităţii şcolare, prin Consiliul de administraţie. (Secţia comercială şi de administrativ, sentinţa nr. 241/CA/2009, nepublicată) Prin acţiunea înregistrată la Tribunalul Bistriţa-Năsăud, secţia civilă şi transpusă ulterior pentru competentă soluţionare la instanţa de contencios administrativ reclamanta B.F. a solicitat ca, în contradictoriu cu pârâtul Grupul Şcolar Agricol Beclean, să...

Citeste mai mult...

Gradaţie de merit acordată personalului încadrat în şcolile populare de artă. Dispoziţie de revocare. Efecte. Acţiune în răspundere patrimonială. Salarizare

Gradaţie de merit acordată personalului încadrat în şcolile populare de artă. Dispoziţie de revocare. Efecte. Acţiune în răspundere patrimonială. -art.272 din Codul Muncii; -art.13 din OUG 118/2006 privind înfiinţarea, organizarea si desfăşurarea activităţii aşezămintelor culturale, -art.50 alin.3 din Legea nr.128/1997. Şcolile populare de artă sunt aşezăminte culturale şi nu unităţi scolare, neincadrandu-se in treptele invatamantului preuniversitar....

Citeste mai mult...

Medic. Sistarea salariului de merit. Compunerea completului de judecată. O.U.G. nr. 115/2004. Legea nr. 554/2004

O.U.G. nr. 115/2004 Legea nr. 554/2004 Deoarece legea nu instituie o competenţă specială în privinţa litigiilor ce s-ar ivi în legătură cu stabilirea salariilor de bază, a sporurilor şi a premiilor, competenţa de soluţionare este de drept comun, completul specializat în litigii de muncă şi asigurări sociale. C.A. Alba-lulia, Secţia comercială, de administrativ şi fiscal, decizia...

Citeste mai mult...