Revine spre competentă soluţionare, instanţei de administrativ, acţiunea care priveşte anularea unor acte de impunere vamală cât şi de silită vamală, urmând ca instanţa să ia măsuri pentru disjungerea capetelor de cerere de competenţa judecătoriei. Secţia contencios administrativ şi fiscal, Decizia nr. 5 din 12 februarie 2008 Prin acțiune reclamantul persoană fizică a chemat...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Conflict de competenţă. Creanţă derivată intr-un litigiu comercial. Conflict negativ de competenţă
În motivarea acţiunii, reclamanta a arătat că, prin Încheierea nr. 81 din 20 mai 2003 Tribunalul Botoşani a dispus deschiderea procedurii de faliment a S.C. CREDOEXIM S.R.L. Botoşani, al cărei administrator era pârâtul P.T., ulterior administratorul fiind schimbat în persoana lui B.Gh. În cadrul procedurii de faliment, Administraţia Finanţelor Publice Municipală Botoşani a solicitat atragerea răspunderii...
Citeste mai mult...Intoarcere executare Conflict negativ de competenţă
R O M Â N I A JUDECATORIA TÂRGU JIU, TÂRGU JIU SENTINTA CIVILA Nr. 7918 Sedinta publica de la 30 Noiembrie 2009 Completul compus din: PRESEDINTE LILIANA-MARIA CRUCERU Grefier MIHAELA SIRBU Pe rol fiind judecarea actiunii formulata de petenta ...., prin administrator judiciar ..........., în contradictoriu cu intimatul ....... si BEJ .......... având ca obiect întoarcere executare. La apelul nominal...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect contestatie împotriva unei decizii de concediere prin desfacerea disciplinara a contractului individual de munca. Obligatia instantei de judecata de a verifica, din oficiu, daca o astfel de decizie respecta conditiile de
- Codul Muncii, art. 268 alin. 2 Învestit fiind cu o astfel de contestatie, Tribunalul avea obligatia de a cerceta din oficiu daca actul de sanctionare disciplinara respecta sau nu conditiile de legalitate impuse de Codul muncii, adica conditiile de forma, conditiile de termen în emiterea deciziei si în aplicarea sanctiunii. Învestit fiind cu o astfel de...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect contestatie împotriva unei decizii de concediere prin desfacerea disiciplinara a contractului individual de munca. Neprezentarea fara un motiv justificat a salariatului la convocarea emisa de catre angajator în vederea ef
- Codul Muncii, art. 268; In ceea ce priveste sustinerile referitoare la incapacitatea temporara de munca in care s-ar fi aflat in perioada 22-30.04.2009, potrivit certificatelor medicale depuse la dosar, Curtea constata ca acest aspect nu inlatura legalitatea cercetarii disciplinare si a sanctiunii aplicate. Angajatorul a procedat la convocarea contestatorului cu adresa nr. 2066/22.04.2009, primita...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect actiune prin care angajatorul solicita obligarea salariatului la plata de despagubiri pentru prejudiciul material cauzat. Depunerea de noi înscrisuri în recurs ca dovezi în sprijinul ipotezei ca sunt întrunite conditiile
- Codul Muncii, art. 270 alin. 1 Tribunalul si-a întemeiat solutia de respingere a cererii reclamantului în esenta, pe retinerea faptului ca documentele depuse de reclamanta nu au fost depuse în copie certificata, neavând valoare probatorie. Tribunalul si-a întemeiat solutia de respingere a cererii reclamantului în esenta, pe retinerea faptului ca documentele depuse de reclamanta nu au...
Citeste mai mult...Conflict de muncă. Anulare decizie de sancţionare şi reintegrare în muncă, în funcţia deţinută anterior. Contracte de muncă
Prin Sentinţa civilă nr. 175 din 02 februarie 2010 Tribunalul Mureş a admis acţiunea formulată de reclamantul F.T., în contradictoriu cu pârâta S.N.T.F.C. CFR Călători S A – RTFC Braşov, a dispus anularea Deciziei nr. 501 /1352/18.08.2009 emisă de pârâtă, a dispus reintegrarea reclamantului în funcţia deţinută anterior pe toată durata cât a fost aplicată...
Citeste mai mult...Cota parte din profitul societăţii. Conflict de muncă Societăţi comerciale
Prin sentinţa civilă nr.464 din 24 martie 2009, Tribunalul Mureş a admis în parte acţiunea formulată de reclamantul T.J., în contradictoriu cu pârâta SC”P.”SA Bucureşti; a obligat pârâta la plata în favoarea reclamantului a sumei de 3.832 lei reprezentând cotă-parte din profit pe anii 2005-2006, sumă ce va fi actualizată în funcţie de rata inflaţiei,...
Citeste mai mult...Conflict negativ de competenta. Declinarea competentei între doua sectii ale aceleiasi instante. Conflict negativ de competenţă
Cod Proc.Civ., art.20, Legea nr. 304/2004, art.2 alin.2; art.36 alin.1 si 3; Astfel cum reiese în mod neechivoc din continutul art.20 Cod Proc.Civ., legiuitorul a stabilit ca declansarea procedurii speciale a conflictului negativ de competenta este posibila în situatia de exceptie în care doua (sau mai multe) instante se declara necompetente. Sectiile cu specializari diferite...
Citeste mai mult...Conflict negativ de competenţă între secţii specializate. Condiţiile pentru a exista conflictul. Conflict negativ de competenţă
Potrivit art. 126 alin. 1 din României, justiţia se realizează prin Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie şi prin celelalte instanţe judecătoreşti stabilite de lege. Legea nr.304/2004, în art. 2 alin.2, prevede că justiţia se realizează prin Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie, curţi de apel, tribunale, tribunale specializate, instanţe militare şi judecătorii. Dispoziţiile...
Citeste mai mult...CONFLICT DE MUNCA. DIMINUAREA INDEMNIZATIEI DE CONCEDIU DE ODIHNA A CADRELOR DIDACTICE CU 25% POTRIVIT LEGII NR.118/2010 CARE AU ÎNCEPUT EFECTUAREA CONCEDIULUI DE ODIHNA ANTERIOR INTRARII ÎN VIGOARE A ACESTUI ACT NORMATIV. NELEGALITA Salarizare
Reclamanta UNIUNEA SINDICATELOR LIBERE DIN ÎNVATAMÂNT IALOMITA, în numele membrilor de sindicat – cadre didactice, a chemat în judecata pârâtii SCOALA VALEA CIORII, CONSILIUL LOCAL VALEA CIORII si PRIMARUL COMUNEI VALEA CIORII, solicitând pe cale judecatoreasca obligarea pârâtei Scoala Valea Ciorii la calcularea indemnizatiei de concediu de odihna aferent anului scolar 2009-2010 în cuantum integral,...
Citeste mai mult...Conflict de munca. Obligatia angajatorului de a comunica salariatului notificarea scrisa prevazuta de art. 31 alin. 4/1 din Codul Muncii anterior expirarii perioadei de proba. Contracte de muncă
- Codul Muncii, art. 31 alin. 4/1 Este adevarat ca dispozitiile Codului muncii cu privire la notificarea prevazuta de art. 31 alin. 41 nu prevad expres formalitatea comunicarii notificarii catre salariat, care este anuntat despre intentia angajatorului de a înceta unilateral contractul individual de munca. Este adevarat ca dispozitiile Codului muncii cu privire la notificarea...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect contestatie împotriva unei decizii de sanctionare disciplinara. Nelegalitatea unei astfel de decizii decurgând din neîndeplinirea cerintelor obligatorii impuse de art. 268 alin. 2 din Codul Muncii. Constatarea nulitatii d
- Codul Muncii, art. 268 alin. 2 Cercetând recursul declarat, în limita criticilor formulate, Curtea retine ca acesta este nefondat. Cercetând recursul declarat, în limita criticilor formulate, Curtea retine ca acesta este nefondat. Într-adevar, astfel cum a rezultat si din considerentele sentintei atacate, decizia de sanctionare disciplinara trebuie sa fie deopotriva legala si temeinica, prin prima cerinta întelegându-se...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect actiune în anularea unei decizii de suspendare a contractului individual de munca, cu repunerea partilor în situatia anterioara. Nerespectarea cerintei legale obligatorii privind existenta unei plângeri penale formulata d
- Codul Muncii, art. 52 alin. 1 lit. c În limitele motivului de recurs invocat, Curtea noteaza ca o hotarâre este data cu încalcarea sau aplicarea gresita a legii, fie atunci când nesocoteste o norma de drept substantial, fie atunci când interpreteaza gresit o norma juridica aplicabila. Prin urmare, instanta ar fi culpabila când ignora o...
Citeste mai mult...Conflict de muncă având ca obiect acţiune în executarea obligaţiei de plată a soldelor lunare cuvenite cu ocazia trecerii în rezervă a cadrelor militare din sistemul Ministerului de Interne Contracte de muncă
- Legea nr. 138/1999, art. 31 In ceea ce priveste recursul declarat de recurentul-reclamant, Curtea constata ca acesta critica hotararea instantei de fond sub aspectul respingerii pretentiilor sale pentru plata celor 6 solde lunare la care avea dreptul in conditiile art. 31 alin. 2 din Legea nr. 138/1999, invocand gresita aplicare a legii, motiv de recurs...
Citeste mai mult...Conflict de muncă având ca obiect obligarea angajatorului la plata către salariaţi a contravalorii tichetelor de masă Salarizare
- Legea nr. 142/1998, art.1 alin.1 si 2 Recurentii sunt personal contractual angajat al DSP, institutie finantata de la bugetul de stat care realizeaza si venituri proprii. Recurentii sunt personal contractual angajat al DSP, institutie finantata de la bugetul de stat care realizeaza si venituri proprii. Potrivit art.1 alin.1 din Legea nr.142/1998, legea care reglementeaza acordarea tichetelor de...
Citeste mai mult...Conflict de muncă având ca obiect obligarea angajatorului la plata unor drepturisalariale Salarizare
- Cod Procedura Civila, art. 257-258 Dezbaterile în fata primei instante si punerea concluziilor orale au avut loc la termenul din 21.10.2009, când pricina a fost retinuta în pronuntare în complet format din 2 judecatori si 2 asistenti judiciari. Dezbaterile în fata primei instante si punerea concluziilor orale au avut loc la termenul din 21.10.2009, când pricina...
Citeste mai mult...Conflict de competenţă. Acţiune în revendicare pe calea dreptului comun. Imobil preluat abuziv de stat Conflict negativ de competenţăRevendicare (acţiuni, bunuri, drepturi)
Temei de drept: C.pr.civ. art. 1, art. 2 pct. 1 lit. b); Legea nr. 10/2001, art. 26 alin. 3. Rezumat: În stabilirea competenţei de atribuţiune a instanţelor judecătoreşti, în termenii legii de procedură civilă, legiuitorul foloseşte mai multe criterii referitoare la obiectul, natura sau valoarea cauzelor. Temeiul de drept precizat în acţiune – art. 480 C.civ. –...
Citeste mai mult...Conflict de competenta. Caracterul civil sau comercial al litigiului. Competenţă materială
- Cod comercial, art.4 Conflict de competenta. Caracterul civil sau comercial al litigiului având ca obiect pretentii rezultate dintr-un contract de închiriere încheiat între un comerciant, în calitate de locator si persoane fizice, în calitate de locatari. Destinatia de locuinta a spatiului închiriat, precum si obligatiile pârâtilor de predare a spatiului si de plata...
Citeste mai mult...Conflict de munca având ca obiect anularea unei decizii de concediere pentru motive care nu au legatura cu persoana salariatului. Declararea neconstitutionalitatii actului normativ în baza caruia s-a procedat la emiterea deciziei de concediere. Consecinte
- Codul Muncii, art. 65 Situatia juridica creata prin concedierea reclamantului nu era definitiva la data publicarii deciziilor Curtii Constitutitonale nr. 1257/07.10.2009 si nr. 1629/03.12.2009 si, prin urmare, urmeaza sa i se aplice noul cadru legal aparut ca urmare a deciziilor de neconstitutionalitate pronuntate. Situatia juridica creata prin concedierea reclamantului nu era definitiva la data publicarii deciziilor...
Citeste mai mult...Monitorizează persoane
Află informaţii suplimentare despre orice dosar GRATIS!
Jobsora
Jobsora
Căutați milioane de locuri de muncă în România lângă dvs. și aplicați online azi! Click aici
Caută orice Dosar în timp real în toate instanţele din România.
