Funcţionari publici. Spor de fidelitate şi stabilitate, diferenţiat de până la 20% calculat la salariul de bază, conform art.31 coroborat cu art.3 lit.f din Legea nr.188/1999 republicată, spor de complexitate şi suprasolicitare neuropsihică în cuantum de 15% calculat la salariul de bază conform art.31 coroborat cu art.3 litera c şi d din...
Citeste mai mult...Cauta in aceasta categorie:
Recurs contencios administrativ. functionari publici – drepturi salariale
SECTIA COMERCIALA, DE CONTENCIOS ADMINISTRATIV SI FISCAL. Materie : RECURS CONTENCIOS ADMINISTRATIV. FUNCTIONARI PUBLICI - DREPTURI SALARIALE. - art.40 din OUG 92/2004; - art.42 DIN OG 2/2006 si art.41 din OG 6/2007; - Legea 188/1999, Legea 247/2007, Legea 567/2004, Legea 303/2004. Functionarii publici care îsi desfasoara activitatea în cadrul...
Citeste mai mult...Aplicarea Legii nr.220/2007 privind modificarea coeficienţilor de multiplicare pentru salariile personalului didactic din învăţământul preuniversitar
Aplicarea Legii nr.220/2007 privind modificarea coeficienţilor de multiplicare pentru salariile personalului didactic din învăţământul preuniversitar Curtea de Apel Iaşi, decizia nr.45 din 20.01.2008 Prin sentinţa civilă nr.2038 din 02.11.2007 Tribunalul Iaşi a respins excepţia lipsei calităţii procesuale pasive a Ministerului Educaţiei, Cercetării şi Tineretului. A admis acţiunea formulată de reclamanta...
Citeste mai mult...Funcţionar public. Decizie privind desemnarea persoanelor cărora urma să li se acorde prime salariale. Evaluarea performanţelor funcţionarilor publici, ca atribut al colectivului cu funcţie de conducere. Competenţa instanţei de contencios administrativ
Funcţionar public. Decizie privind desemnarea persoanelor cărora urma să li se acorde prime salariale. Evaluarea performanţelor funcţionarilor publici, ca atribut al colectivului cu funcţie de conducere. Competenţa instanţei de contencios administrativ Competenţa instanţei de contencios administrativ în cenzurarea modului de apreciere a performanţelor funcţionarilor publici, exercitat de colectivul cu funcţie de conducere al...
Citeste mai mult...Litigii de muncă. Drepturi salariale echivalente cu sporul de 30% din indemnizaţia de încadrare lunară prevăzut de lege pentru magistraţii care participau la soluţionarea infracţiunilor de corupţie. Prescripţie.
În cazul cererilor formulate de magistraţi pentru acordarea unor drepturi salariale echivalente cu sporurile prevăzute de lege doar pentru magistraţii care participau la judecarea infracţiunilor de corupţie, sunt aplicabile prevederile Decretului nr.167/1958. În condiţiile în care Decizia nr.VI/2007 pronunţată de Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie prin care s-a soluţionat un recurs în...
Citeste mai mult...Plata sporului cuvenit ca urmare a caracterului clinic al spitalului. Aplicarea acestui spor la salariul de bază prevăzut de anexa nr.1 pct.I din o.u.g. 115/2004
Plata sporului cuvenit ca urmare a caracterului clinic al spitalului. Aplicarea acestui spor la salariul de bază prevăzut de anexa nr.1 pct.I din O.U.G. 115/2004 Curtea de Apel Iaşi, decizia nr.70 din 12.02.2008 Prin cererea înregistrată la Tribunalul Iaşi, reclamanta D.S. a chemat în judecată pe pârâţii Spitalul Clinic de Pneumoftiziologie Iaşi...
Citeste mai mult...Legalitatea sentinţei prin care s-a respins acţiunea reclamantei (salariat) împotriva unităţii angajatoare pentru obligarea acesteia din urmă la plata drepturilor băneşti pentru munca depusă în sistemul de tură continuă în procent de 15%, conform art…
Din Contractul colectiv de muncă încheiat între unitatea angajatoare şi salariaţii ei rezultă că personalul care lucrează în sistem de tură continuă beneficiază de un spor de 15%. Programul de „tură continuă”, în înţelesul prevederilor Contractului colectiv de muncă, presupune lucrul în două sau trei schimburi, care acoperă integral cele 24 de ore...
Citeste mai mult...Decizia nr. xxi din 10 martie 2008 a Secţiilor Unite ale Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie pronunţată ca urmare a recursului în interesul legii promovat de Procurorul General al Parchetului de pe lângă Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie nu îi vi…
Referitor la drepturile băneşti reprezentând sporul de risc şi suprasolicitare neuropsihică de 50%, calculat la îndemnizaţia brută lunară, respectiv salariul de bază brut lunar, curtea, având în vedere dispozitivul Deciziei nr. XXI din 10.03.2008 a Secţiilor Unite ale Înaltei Curţi de Casaţie şi Justiţie, cât şi faptul că în art. 47 din...
Citeste mai mult...Materie: Funcţionari publici. Litigiu privind raportul de serviciu – acordarea sporului de fidelitate. Înlăturarea excepţiei autorităţii de lucru judecat. Lipsa obligativităţii îndeplinirii procedurii prealabile.
Nu este dată excepţia autorităţii de lucru judecat, în condiţiile în care, într-o altă cauză reclamanţii au solicitat explicit drepturi salariale, litigiul soluţionându-se de completul specializat al tribunalului, iar în prezenta cauză se solicită despăgubiri rezultate din raporturile de serviciu întemeiate pe discriminare. Obligativitatea îndeplinirii procedurii prealabile este impusă de lege numai în...
Citeste mai mult...Drepturi băneşti. Invocarea discriminării in raport de ceilalti salariati. Respingerea cererii privind obligarea unitătii intimate de a incheia un act aditional in care să se prevadă sporul solicitat.
Drepturi băneşti. Invocarea discriminării in raport de ceilalti salariati. Respingerea cererii privind obligarea unitătii intimate de a incheia un act aditional in care să se prevadă sporul solicitat. Prin acţiunea înregistrată pe rolul instantei reclamantul L. M. a chemat in judecată pârâtul OCPI Dolj solicitând instantei să fie obligat la încheierea...
Citeste mai mult...Niciunul din drepturile (principiile) invocate nu sunt încălcate în cazul reclamantului prin salarizarea diferită faţă de ofiţerii detaşaţi la dna, deoarece există o justificare obiectivă a diferenţierii rezultată din situaţia detaşării în cadrul dn…
Contencios administrativ Salarizare Niciunul din drepturile (principiile) invocate nu sunt încălcate în cazul reclamantului prin salarizarea diferită faţă de ofiţerii detaşaţi la DNA, deoarece există o justificare obiectivă a diferenţierii rezultată din situaţia detaşării în cadrul DNA, aşa încât nu se încalcă principiul egalităţii. Este firesc ca pentru situaţii diferite legiuitorul să...
Citeste mai mult...Din analiza art. 1 alin. 1 din Legea 142/1998 privind acordarea tichetelor de masă, cu un evident caracter dispozitiv, iar nu imperativ, se constată că acordarea tichetelor de masă nu reprezintă o obligaţie legală pentru angajator, deci un drept câşt…
Contencios administrativ Salarizare Din analiza art. 1 alin. 1 din Legea 142/1998 privind acordarea tichetelor de masă, cu un evident caracter dispozitiv, iar nu imperativ, se constată că acordarea tichetelor de masă nu reprezintă o obligaţie legală pentru angajator, deci un drept câştigat pentru angajaţi, ci doar o facultate a angajatorului, iar...
Citeste mai mult...Drepturi salariale restante
Dosar nr. 4956/110/2007 R O M Â N I A TRIBUNALUL BACAU SECTIA CIVILA SENTINTA CIVILA Nr. 520/D/2008 Sedinta publica de la 25 iunie 2008 T R I B U N A L U L - deliberând - Asupra actiunii civile de fata constata:...
Citeste mai mult...Nu exista discriminare intre politistii ce isi desfasoara activitatea la dna si ceilalti politisti in ceea ce priveste drepturile banestinefiind vorba de 2 categorii de personal si situatii comparabile
Nu exista discriminare intre politistii ce isi desfasoara activitatea la DNA si ceilalti politisti in ceea ce priveste drepturile banestinefiind vorba de 2 categorii de personal si situatii comparabile Prin sentinta 793/2008 au fost respinse capetele de cerere formulate de reclamanti în contradictoriu cu pârâtul I. de P. J. Iasi privind acordarea sporului...
Citeste mai mult...Drepturi băneşti cu titlu de primă de concediu şi spor de fidelitate pentru personalul civil contractual din cadrul ministerului de interne şi reformei administrative. nelegalitatea sentinţei prin care s-a admis acţiunea reclamanţilor
Prin sentinţa nr. 808 din 21.04.2008 a Tribunalului Suceava – Secţia civilă, s-a admis excepţia privind prescripţia dreptului material la acţiune şi s-a constatat prescris dreptul reclamanţilor la acţiune pentru perioada 1.01.2004 – 7.12.2004; s-a admis în parte acţiunea reclamanţilor şi au fost obligaţi pârâţii M.I.R.A şi I.P.J. Suceava la plata către reclamanţi, salariaţi...
Citeste mai mult...Procedura insolvenţei. inadmisibilitatea declaraţiei de creanţă asupra patrimoniului debitoarei derivată dintr-o sentinţă prin care s-a validat poprirea asupra sumelor datorate de un salariat al său.
PROCEDURA INSOLVENŢEI. INADMISIBILITATEA DECLARAŢIEI DE CREANŢĂ ASUPRA PATRIMONIULUI DEBITOAREI DERIVATĂ DINT-O SENTINŢĂ PRIN CARE S-A VALIDAT POPRIREA ASUPRA SUMELOR DATORATE DE UN SALARIAT AL SĂU. -art. 3 alin. 7, art. 31 din Legea nr. 85/2006 privind procedura insolvenţei Potrivit art.3 pct.7...
Citeste mai mult...Contencios administrativ. Funcţionar public. Raport de serviciu. Litigiu salarial.
Cererile având ca obiect acordarea unor drepturi salariale formulate de funcţionarii publici din cadrul instanţelor judecătoreşti sunt de competenţa tribunalului, în primă instanţă. Prin acţiunea în contencios administrativ introdusă şi înregistrată la Tribunalul Botoşani – Secţia comercială, contencios administrativ şi fiscal la 28.03.2008, reclamantele T.E., T.A. ş.a. în contradictoriu cu pârâţii Ministerul Justiţiei,...
Citeste mai mult...Aplicarea prevederilor art. 40 alin.4 din ccmunn pe anii 2007-2010 personalului din învăţământul preuniversitar. Distincţia dintre salariul de bază minim brut pe ţară şi salariul de bază al funcţiei didactice prevăzut de art.48 alin. 1 din Legea nr.1…
Aplicarea prevederilor art. 40 alin.4 din CCMUNN pe anii 2007-2010 personalului din învăţământul preuniversitar. Distincţia dintre salariul de bază minim brut pe ţară şi salariul de bază al funcţiei didactice prevăzut de art.48 alin. 1 din Legea nr.128/1997 Prevederile Contractului Colectiv de Muncă unic la nivel naţional pe anii 2007-2010 referitoare la cuantumul...
Citeste mai mult...Decizie de sancţionare disciplinară. lipsa calităţii procesuale pasive a angajatorului. nerespectarea prevederilor art. 267 alin. 1 şi 268 alin. 2 lit. c din codul muncii. consecinţe
Prin sentinţa nr. 352 din 27.02.2008 a Tribunalului Botoşani – Secţia civilă, a fost admisă contestaţia formulată de contestatoarea A.V. în contradictoriu cu intimata Regia Naţională a Pădurilor „Romsilva” – prin Direcţia silvică şi s-a constatat nulitatea deciziei nr. 332 din 3.12.2007 emisă de intimată. Instanţa de fond a reţinut, motivat, că în...
Citeste mai mult...Drepturi salariale reprezentând primele de paşte şi de crăciun aferente perioadei 2004 – 2006, acordate angajaţilor s.c. „petrom” s.a. în baza art. 168 din contractul colectiv de muncă la nivel de ramură, aplicabil în anii 2004, 2005, 2006 şi 2007. n…
Prin sentinţa nr. 714 din 17.04.2008 a Tribunalului Suceava – Secţia civilă, s-a respins excepţia prescripţiei dreptului la acţiune formulată de pârâta S.C. „PETROM” S.A. Bucureşti. S-a admis acţiunea reclamantei D. M., în contradictoriu cu pârâta S.C. „PETROM” S.A. Bucureşti, fiind obligată pârâta să plătească reclamantei drepturile salariale reprezentând primele de Paşte şi...
Citeste mai mult...