Cauta in aceasta categorie:

Criterii de individualizare a sancţiunii. Lipsa unei urmări concrete a faptei. înlocuirea amenzii contravenţionale cu sancţiunea avertismentului. Netemeinicie

O.G. nr. 2/2001, art. 5 alin. (5), art. 21 alin. (3) Lipsa unei urmări concrete a faptei nu reprezintă un argument pentru aplicarea avertismentului, fapta prezentând gravitate prin săvârşirea ei, chiar în lipsa unei urmări concrete, fiind necesară protejarea intereselor persoanelor care apelează la transportul în regim de taxi, dar şi ale celorlalţi conducători auto ce...

Citeste mai mult...

Criterii de apreciere a sancţiunii. Circumstanţele personale ale contravenientului. înlocuirea amenzii contravenţionale cu avertismentul. Netemeinicie

O.G. nr. 2/2001, art. 21 alin. (3) Contravenientul a mai fost anterior sancţionat în mod repetat pentru încălcarea dispoziţiilor legale, iar veniturile sale modeste, starea sa de sănătate şi îngrijirea a patru minori nu justifică adoptarea unei conduite antisociale permanente şi încălcarea dispoziţiilor legale în vederea completării veniturilor, fiind necesară aplicarea unei sancţiuni exemplare, de natură...

Citeste mai mult...

Criterii pentru aplicarea avertismentului. Reindivi-dualizarea sancţiunii contravenţionale

O.G. nr. 2/2001, art. 5 alin. (5), art. 7 alin. (2), art. 21 alin. (3) Sancţiunea contravenţională aplicată trebuie să fie proporţională cu gradul de pericol social al faptei săvârşite, iar avertismentul se aplică în cazul în care fapta este de gravitate redusă. De asemenea, dispoziţiile art. 21 alin. (3) din O.G. nr. 2/2001 prevăd că la...

Citeste mai mult...

Grupe speciale de muncă. Criterii de stabilire a locurilor de muncă încadrate în condiţii speciale Raporturi de muncă

Ordinul nr. 50/1990 al MMPS cu anexa nr.1 si nr.2, Decretul-lege nr. 68/1990 HG.nr.1025/28.08.2003 Hotărârea Guvernului nr.1025/2003 stabileşte atât cele 5 criterii ce trebuie cumulativ îndeplinite pentru încadrarea persoanelor în locurile de muncă în condiţii speciale(art.2 lit.a-e) cât şi etapele de încadrare a locurilor de muncă în condiţii speciale (art.3 lit.a-e). (Decizia civilă nr.1726 6 oct.2009 a...

Citeste mai mult...

Plângeri contravenţionale. Criterii în funcţie de care se poate aprecia asupra oportunităţii înlocuirii de către instanţă a sancţiunii amenzii cu cea a avertismentului. Contravenţii. Închisoare contravenţională

Plângeri contravenţionale. Criterii în funcţie de care se poate aprecia asupra oportunităţii înlocuirii de către instanţă a sancţiunii amenzii cu cea a avertismentului. Prin sentinţa civilă nr. 2214 pronunţată în data de 07.12.2009 de Judecătoria Găeşti, s-a respins plângerea contravenţională formulată de petenta SC MT SRL, în contradictoriu cu intimatul I.G.P.R. Sectia Autostrăzi Biroul A1 Bucureşti,...

Citeste mai mult...

Concediere colectivă. Criterii de selecţie a personalului prevăzute în contractul colectiv de muncă. Consecinţa nerespectării acestora. Contracte de muncă

Atunci când în contractele colective de muncă încheiate între patronat şi sindicate sunt prevăzute clauze ce reglementează criteriile de selecţie a personalului în cazul concedierilor colective acestea au un caracter obligatoriu. Nerespectarea acestor clauze atrage nulitatea deciziilor de concediere emise cu privire la persoanele care beneficiau de protecţia normelor de selecţie. Dreptul angajatului concediat...

Citeste mai mult...

Onorariu de avocat. Micşorare de către instanţă. Criterii. Partea care a câştigat procesul nu va putea obţine rambursarea unor cheltuieli decât în măsura în care se constată realitatea, necesitatea şi caracterul lor rezonabil

Curtea de Apel Cluj, Secţia a Il-a civilă, de administrativ şi fiscal, decizia nr. 1625 din 29 februarie 2012 Prin sentinţa civilă nr. 1102 din data de 01.11.2011, a Tribunalului Bistriţa-Năsăud s-a respins excepţia lipsei calităţii procesuale pasive a pârâtei Primăria Municipiului Bistriţa invocată de această pârâtă, ca neîntemeiată. S-a respins acţiunea formulată de reclamanta B.L.A....

Citeste mai mult...

Concediere disciplinară a salariatului. Abatere gravă. Criterii de individualizare a sancţiunii disciplinare Salarizare

Codul muncii, art. 61 lit. „a”, art. 264 alin. 1, art. 266 alin.1 lit. „d şi e” În conformitate cu prevederile art. 61 lit. a) din Codul muncii, concedierea disciplinară poate să intervină în cazul în care salariatul a săvârşit o abatere gravă sau abateri repetate de la regulile de disciplină a muncii ori de...

Citeste mai mult...

CRITERII CE TREBUIE AVUTE IN VEDERE LA ELIBERAREA DIN FUNCŢIA PUBLICĂ. REORGANIZAREA INSTITUŢIEI PUBLICE

Prin eliberarea din funcţie a reclamantului, contestatorul nu s-a conformat cerinţelor impuse de art. 62 alin. 3 din Legea nr. nr. 188/1999, potrivit cărora, în situaţia în care are loc restrângerea numărului de posturi la o instituţie publică, trebuie să se aibă în vedere rezultatele obţinute de funcţionarii publici la evaluarea anuală a activităţii....

Citeste mai mult...

DAUNE COMINATORII. CONTENCIOS ADMINISTRATIV. CRITERII DE STABILIRE A CUANTUMULUI ACESTOR DAUNE

Daunele cominatorii constau într-o sumă de bani pe care debitorul trebuie să o plătească pentru fiecare zi de întârziere sau pentru o altă unitate de timp, până la executarea obligaţiei. Soluţia instanţei de fond de a aplica sancţiunea unor daune moratorii, în temeiul art.13 din Legea nr.29/1990, este corectă, fiind sigura măsură eficientă ce...

Citeste mai mult...

Partaj succesoral; compunerea masei succesorale; criterii de atribuire. Partaj

Prin sentinţa civilă nr.12408 din 03.12.2009 pronunţată de către Judecătoria Iaşi în dosarul nr. 24836/245/2007s-au dispus următoarele: Admite în parte cererea formulată de reclamantele I. GH. V. ş.a. în contradictoriu cu pârâţii S.A. ş.a. Constată deschisă moştenirea rămasă de pe urma defuncţilor T. Gh. decedat la data de 1.02.1972 , fost cu ultim domiciliu în sat...

Citeste mai mult...

Legea 221/2009; despăgubiri; criterii de apreciere. Despăgubiri, penalităţi

Cererile fiind înregistrate separat s-a pus în discuţia părţilor conexarea acestora în temeiul art. 164 Cod procedură civilă, apreciindu-se că este vorba despre autorul comun al reclamanţilor, situaţie în care se impune administrarea de probatorii comune pentru dovedirea pretenţiilor părţilor. Prin încheierea din 01.11.2010, instanţa a dispus în sensul admiterii cererii de conexare. Reclamanţilor li s-a încuviinţat...

Citeste mai mult...

Program vizitare minor; criterii de apreciere; interesul superior al copilului. Minori

„Admite in parte acţiunea civilă formulată de reclamanta-parata C. N. - com. VICTORIA, SAT FRĂSULENI, Judeţ IAŞI in contradictoriu cu pârâtul – reclamant C. C. G. - com. VICTORIA, SAT FRĂSULENI, Judeţ IAŞI. Admite in parte cererea reconventionala formulata de catre paratul reclamant C. C. G. in contradictoriu cu reclamanta-parata C. N. Desface prin din culpa...

Citeste mai mult...

Competenţă materială. Criterii de stabilire. Raporturi comerciale. Situaţia statului

Normele de competenţă materială sunt stabilite sub aspect procesual după obiectul, valoarea sau natura cererii. în conformitate cu dispoziţiile art. 2 pct. 1 lit. a) din Codul de procedură civilă, tribunalul este instanţa competentă să judece litigiile în care una din părţi este autoritate administrativ-teritorială şi natura cererii este una comercială. Dacă prin desfăşurarea...

Citeste mai mult...

Criterii de atribuire în natură; sultă Partaj

Constată deschisă succesiunea defunctei STA la data de 03.12.2001. Constată că masa succesorală rămasă după defuncta STA este formată din: -1/2 dintr-o casă de locuit compusă din 4 camere şi o sală, situată în intravilanul satului Heci, com.Lespezi, jud. Iaşi; -1/2 dintr-un grajd situat în intravilanul satului Heci, com. Lespezi, jud. Iaşi; -1/2 dintr-o bucătărie de vară în sat...

Citeste mai mult...